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Dati relativi alle percentuali di assenza del personale del mese di Novembre 2011
Area comprendente: Direzione Generale, Amministrativa, Personale e Affari Generali
- N. Dipendenti in servizio
- 18
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 378
- Totale assenze per MALATTIA
- 9
- Totale assenze per L. 104/1992
- 8
- Totale assenze per FERIE
- 29
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 46
- Totale assenze complessive
- 92
- % di presenza
- 75,66
- % di assenza
- 24,34
Area comprendente: Lavoro
- N. Dipendenti in servizio
- 37
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 777
- Totale assenze per MALATTIA
- 41
- Totale assenze per L. 104/1992
- 23
- Totale assenze per FERIE
- 20
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 31
- Totale assenze complessive
- 115
- % di presenza
- 85,2
- % di assenza
- 14,8
Area comprendente: Pubblica Istruzione, Servizi Sociali e Formazione
- N. Dipendenti in servizio
- 5
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 105
- Totale assenze per MALATTIA
- 1
- Totale assenze per L. 104/1992
- 0
- Totale assenze per FERIE
- 1
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 3
- Totale assenze complessive
- 5
- % di presenza
- 95,24
- % di assenza
- 4,76
Area comprendente: Tecnica
- N. Dipendenti in servizio
- 43
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 903
- Totale assenze per MALATTIA
- 34
- Totale assenze per L. 104/1992
- 4
- Totale assenze per FERIE
- 61
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 37
- Totale assenze complessive
- 136
- % di presenza
- 84,94
- % di assenza
- 15,06
Area comprendente:Ufficio di Gabinetto
- N. Dipendenti in servizio
- 13
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 273
- Totale assenze per MALATTIA
- 4
- Totale assenze per L. 104/1992
- 5
- Totale assenze per FERIE
- 4
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 39
- Totale assenze complessive
- 52
- % di presenza
- 80,95
- % di assenza
- 19,05
Area comprendente: Segreteria Generale
- N. Dipendenti in servizio
- 10
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 210
- Totale assenze per MALATTIA
- 1
- Totale assenze per L. 104/1992
- 0
- Totale assenze per FERIE
- 10
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 13
- Totale assenze complessive
- 24
- % di presenza
- 88,57
- % di assenza
- 11,43
Area comprendente: Servizio Finanziario
- N. Dipendenti in servizio
- 10
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 210
- Totale assenze per MALATTIA
- 0
- Totale assenze per L. 104/1992
- 2
- Totale assenze per FERIE
- 7
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 51
- Totale assenze complessive
- 60
- % di presenza
- 71,43
- % di assenza
- 28,57
Riepilogo complessivo dell'Ente
- N. Dipendenti in servizio
- 136
- Giorni lavorativi mese di Novembre 2011
- 21
- Giorni TEORICI di presenza
- 2856
- Totale assenze per MALATTIA
- 90
- Totale assenze per L. 104/1992
- 42
- Totale assenze per FERIE
- 132
- Totale assenze per ALTRI MOTIVI
(Permessi, aspettativa, congedo di maternità, congedo parentale, congedo per malattia figlio, donazione sangue, licenza matrimoniale ecc.
- 220
- Totale assenze complessive
- 484
- % di presenza
- 83,05
- % di assenza
- 16,95